党建引领聚合力 深度融合促发展｜油气工程公司以党建引领赋能高质量发展

今年以来，油气工程公司党委始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻新时代党的建设总要求，围绕做实集团“红心绿业”党建品牌，把党的领导融入公司治理各环节，把党的政治优势、组织优势转化为企业发展的竞争优势、创新优势，走出了一条党建工作与生产经营深度融合、同频共振的高质量发展之路。

铸魂——政治引领把稳“方向盘”

公司党委始终把学习贯彻习近平总书记重要讲话精神作为首要政治任务，严格执行“第一议题”制度。今年以来，公司组织召开党委会13次，开展党委理论学习中心组集中学习4次，各基层党支部依托“三会一课”、主题党日等形式开展集中学习10余场次，党员参与率达95%。从会议室到项目一线，从集中研讨到个人自学，信仰之基更加牢固，精神之钙更加充足。

公司党委坚持“两个一以贯之”，推动党建工作要求写入公司章程，从制度上确立党组织在公司法人治理结构中的法定地位。党委会前置研究讨论重大经营管理事项清单进一步细化完善，党委与董事会、经理层等治理主体的权责边界更加清晰，“三重一大”决策机制持续规范运行。今年以来，党委前置研究讨论重大经营事项41项，一项项重大决策、重要人事任免、重大项目安排、大额资金使用等事项，均在党委前置研究把关后审慎决策，有效防范了决策风险，公司治理的“四梁八柱”愈发坚实，发展的“压舱石”更加稳固。

公司党委坚持新时代好干部标准，在人才队伍建设上，持续深化人才发展体制机制改革，分层分类开展干部教育培训。今年以来，组织各类培训3次，覆盖干部职工100余人。为深入贯彻习近平生态文明思想，邀请西安交通大学法学院教授开展生态环境法典专题大讲堂，并与西安建筑科技大学围绕水基钻井岩屑资源化利用技术开展多次深入交流，一场场培训、一次次交流，为干部队伍“充电蓄能”，干部队伍结构持续优化、专业能力稳步提升，一支堪当重任的高素质专业化干部队伍正在加速成长。

在权属各企业、新组建单位同步设立党组织，让党的旗帜在生产一线高高飘扬。截至目前，已完成5个党支部的组织搭建工作，1个新组建单位党组织搭建工作正在加快推进。为扎实推进党支部标准化规范化建设，公司组织召开专题推进会，开展为期3天的支部标准化建设指导验收工作，对各基层党支部进行定点帮扶。同时，深入开展“两优一先”评选表彰，表彰优秀共产党员4名、优秀党务工作者3名、先进基层党组织1个。榜样是最好的引领，一个个先进标杆立起来，战斗堡垒强起来，广大党员在各自岗位上比学赶超、建功立业的热潮竞相奔涌。

全面从严治党永远在路上。公司党委切实扛起主体责任，与纪检监督责任同向发力，推动责任贯通、压力传导、任务落实。党委书记带头履行第一责任人责任，班子成员认真落实“一岗双责”，形成一级抓一级、层层抓落实的责任闭环。聚焦重点领域廉洁风险防控，健全完善制度3项，印发《违规经营投资责任追究实施办法》《物资采购管理办法（试行）》等制度，坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体推进，持续净化企业政治生态，让清风正气成为企业最鲜明的底色。

党建工作做实了就是生产力、做强了就是竞争力、做细了就是凝聚力。公司党委不断探索创新“党建+”融合模式，推动党建与业务深度融合、同频共振。通过“党建+项目”，紧密跟进延长石油开发进程，精准布局新疆市场，4支“党员突击队”在项目一线应运而生。通过“党建+安全”，构建“党委统筹、支部落实、党员示范”三级安全责任体系，在生产一线举办“手指口述”技能比武大赛，实现党员安全责任区100%覆盖，让安全理念深入人心。通过“党建+生产”，深入开展“党员创新工作室”活动，组建3支党员技术攻关队，在钻井废弃物处理项目中，权属大兴公司党员团队历时5个月潜心研发“一种岩屑物料处理装置”，荣获国家知识产权局实用新型专利授权，通过创新结构设计与工艺改进，有效提升钻井废弃物处置效率与环保标准，让“红色引擎”成为驱动绿色发展的生动注脚。

油气工程公司党委将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，进一步强化党建引领，把党建优势转化为发展优势，以高质量党建引领企业向着更高质量、更可持续的发展目标阔步前行，为推动区域绿色低碳发展作出新的更大贡献。（赵丹）